Changemanagement

Für Unternehmen und Organisationen ist es vor allem in Phasen der Veränderung wichtig, alle Beteiligten ins gleiche Boot zu bekommen.

Denn nur, wenn die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Veränderung und den dafür nötigen Schritten grundsätzlich zustimmen, können Veränderungen nachhaltig umgesetzt werden. Oft kann es sogar besonders hilfreich und erfolgsversprechend sein, das Wissen und die Fähigkeiten Aller zu aktivieren um die Herausforderungen des Change bestmöglich zu meistern. um dieses Wissen und die Fähigkeiten zu entfalten. So wird dem gesamten System die Möglichkeit zu innovativem Lernen und zu Veränderung eröffnet.